Vuoden 2019 koulutusvinkkejä Joulupukkia vielä odotellessa Viime aikoina on näkynyt ilahduttavasti elinikäistä oppimista puoltavia kirjoituksia. Koko henkilöstön jatkuva kyky oppia uutta on nimetty jo aikoja sitten organisaatioiden tärkeimmäksi menestystekijäksi. Teot vaan ovat puuttuneet. Monessa paikassa ollaan edelleen oppimisen talviunilla. Laadukas koulutuspäivä Tulevaisuus on jo täällä. Mitään ei tarvitse odottaa. Oppimisen keinot ovat yhä monipuolisemmat. Laadukasta… Lue lisää >>

Johdon tyhy-aamut – uutta Ajantiedolla: tule mukaan! Henkilöstön työhyvinvointia edistävä toiminta on koko työyhteisön, mutta erityisesti johdon vastuulla. Mutta kenen vastuulla on johtajan oma työhyvinvointi? Mitkä ovat johtajan omat uusien ideoiden ja uuden energian lähteet? Avoin dialogi Johdon tyhy-aamut Ajantiedolla perustuvat avoimeen keskusteluun kollegoiden kanssa. Vertaisten kokemukset ovat yksi parhaita tapoja oppia uutta ja soveltaa… Lue lisää >>

Lasku & Maksu 2018 – “hyvä kombo” Jo yhdeksättä kertaa järjestetyn Ajantiedon Lasku & Maksu -vuositapahtuman tunnelma oli jälleen mukavan rento ja palautteet sen mukaisia. Kaikkien saatujen palautteiden kouluarvosanojen keskiarvo oli yli yhdeksän. Täysiä kymppejä oli kolmannes kaikista palautteista ja puolet yhdeksikköjä. Tässä pari sanallista palautetta: ”Mukava arjen piristys, kiitos kovasti. Sopivasti taukoja, joissa pääsi… Lue lisää >>

Ke 24.10.2018 klo 09:15 – 16:00 Lasku&Maksu 2018 on AMMATTIA VAHVISTAVA VUOSITTAINEN TAPAHTUMA Nyt 9. kerran. Tapahtumassa mukana useita eri alojen valovoimaisia puhujia! Käsitteletkö tai tarkastatko laskuja? Entä kuuluuko kontollesi verkkolaskut? Laaditko ohjeistuksia tai olet vastuussa lasku- ja maksuliikenteestä? Mikäli vastasit KYLLÄ – kannattaa sinunkin tulla mukaan saamaan täsmätietoa ja viihtymään! Asiantuntijat Arvonlisäveropetostorjunta, Ylitarkastaja Juha… Lue lisää >>

Oppimistarvekysely syksyllä 2018 – säädösten muutokset kärjessä Kyselyymme vastasi yhteensä 45 henkilöä ja oppimistarpeisiin liittyviä vastauksia oli yhteensä 121.  Niiden enemmistö (64%) liittyi seuraavan vuoden henkilökohtaisiin oppimistarpeisiin ja loput (36%) työyhteisön tarpeisiin. Kärkiteemoille oli yhteistä, että ne nähtiin sekä henkilökohtaisina että työyhteisön tarpeina.  Viiden kärki oli: lakimuutokset, kansallinen tulorekisteri, arvonlisäverotuksen teemat, some-osaaminen ja vuorovaikutustaidot. Digitalisaatio… Lue lisää >>

Mitä kannattaa oppia juuri nyt? Työmme muuttuu monin tavoin. Automaatio ja tekoäly jylläävät työtämme uusiksi. Tarvitsemme uusia tietoja ja taitoja. Mitä ne ovat, mitä kannattaa oppia juuri nyt? Haluamme Ajantiedolla kehittää jatkuvasti tuoreita, tärkeitä ja kiinnostavia koulutuksia. Seuraamme säännöllisesti työelämän, toimintaympäristön, teknologian ja lainsäädännön muutoksia. Auta meitä tunnistamaan relevantteja koulutustarpeita vastaamalla kahteen kysymykseen. Pyri olemaan… Lue lisää >>

Päätimme tukea oppimista – jatkuva kyky oppia uutta on tulevaisuuden kilpailuetu. Saat 150 euron säästön elo-syyskuun koulutuksesta käytetäväksi esim. majoitukseen tai matkakustannuksiin, kun ilmoittaudut koulutukseen 10.8.2018 mennessä. Tarjous koskee uusia varauksia ja sitä voi hyödyntää kaikkiin avoimiin koulutuksiin. Nyt kannattaa syksy aloittaa koulutuksella tai useammallakin! Tutustu ammattiosaamista ja työelämätaitoja vahvistaviin teemoihin syksyn tarjonnastamme.  

In Meeting 45 -koulutus ja Pakohuone Ajantiedolla ovat uusia tapoja oppia, keskustella ja viihtyä. Ne on helppo integroida osaksi työpäivää. Suuri hyöty pienellä ajankäytöllä. Oppiminen osaksi palaveria In Meeting 45 on asiakkaan omaan kokoukseen tai palaveriin integroitu oppimistapahtuma. Siinä keskitytään 45 minuutin aikana yhteen selkeään teemaan. Valittavissa on 16 ajanhallintaan, aikaansaavuuteen ja työyhteisöosaamiseen liittyvää teemaa:… Lue lisää >>