Ajantieto Oy
info@ajantieto.fi
puh. 020 741 1080
Ajantiedon logo
  • Taloushallinnon koulutukset
  • Työelämätaidot
  • Konsultointi
  • Ajankohtaista
  • Blogi
  • Yhteystiedot

Systeeminen osaaminen – arvokkainta pääomaasi

27.10.2020

Systeeminen osaaminen – arvokkainta pääomaasi

Ajantiedon koulutusten suurin kävijäryhmä ovat taloushallinnon ammattilaiset. Valtaosin hyvin osaavaa porukkaa varsinkin, kun asiaa katsotaan ammattiosaamisen näkökulmasta.

Osaamista on kuitenkin montaa sorttia ja yksi tapa jäsennellä kokonaisuutta on koulutuksissani ja Relewant – Onnistutaan oppimalla kirjassa esitelty oppimisen talo (ks. kuva alla). Siinä on neljä ero osaa: perusta, kaksi huonetta ja katto.

Ne kaikki ovat tärkeitä kokonaisuuden kannalta. Oppimisen talon perustan muodostavat oppimisen ja ajattelun taidot. Niihin törmää jo koulujen perusopetuksen oppimissuunnitelman perusteisiin tutustuttaessa. Niistä esimerkkinä käyköön ongelmien hahmottaminen ja ratkaisu, opitun soveltamiskyky, tiedon hankintakanavien hallinta ja kasvun asenne eli halu muuttua ja kehittyä eli kasvun asenne.

Tyypillisesti vahvinta osaamistamme ovat suoraan työhömme liittyvät ammattispesifiset  tiedot ja taidot. Niiden sisältö vaihtelee työtehtävittäin suuresti. Oppimisen talossa niiden naapurihuoneeseen sijoittuvat  edellisiä yleispätevämmät työelämätaidot. Niihin keskittyminen tuo monessa tapauksessa suurimman hyödyn helpoimmalla. Jo muutamat asiat oivaltamalla tekee työstään entistä aikaansaavempaa ja työtyytyväisyys kohentuu kohisemalla. Esimerkkejä työelämätaidoista ovat ihmisten kohtaaminen ja vuorovaikutustaidot, erilaisuusosaaminen, ajanhallinta, työtavat ja -prosessit.

Systeemit

Systeemillä tarkoitetaan mitä tahansa joidenkin periaatteiden mukaista toiminnallista kokonaisuutta.
Auto on selvästikin systeemi. Parisuhdekin on systeemi, jota säätelevät keskinäiseen vuorovaikutukseen, talouteen ja yhteisen ajan käyttöön liittyvät periaatteet. Parisuhteeseen toisin vaikuttavat monet muutkin ihmissuhteet, joten se ei ole täysin autonominen ja muusta maailmasta erottuva kokonaisuus.

Yritykset ja työyhteisöt ylipäätään ovat systeemejä. Niiden toimintaa ohjaavat säädökset, sisäiset toimintaperiaatteet, organisoitumisen muodot, henkilösuhteet, strategia, johtaminen, asiakkaat ja sidosryhmät.

Itse asiassa kaikki maailmassa kuuluu johonkin systeemiin. Jos kyettäisiin erottamaan täysin joku osa maailmasta, olisi sekin jälleen systeemi. Systeemeistä siis ei pääse eroon millään. Systeemien lista on loppumaton luonnosta tekniikkaan ja ihmisyhteisöihin.

Systeeminen osaaminen

Systeeminen osaaminen on systeemin osien, niiden välisten sisäisten ja ulkoisten suhteiden sekä kokonaisuuden ymmärtämistä. Se on suurelta osin kokemuksen mukanaan tuomaa, mutta edellyttää kasvun asennetta.

Yritysmaailmaan liittyviä esimerkkejä systeemistä osaamista korostavista teemoista ovat:
(1) strategia, (2) liiketoiminnan lainalaisuudet ja liiketoimintamallit, (3) toimialaymmärrys,
(4) toimintaympäristön ymmärrys ja (5) ihmisten välisten vuorovaikutussuhteiden ymmärrys.

Edellisiä yleisemmällä tasolla systeemisen osaamisen perusteisiin liittyvät verkostot, dynaamisuus eli aikariippuvuudet, tiedon luonne, epälineaarisuus, havaittavuus ja ohjattavuus sekä riskit ja epävarmuus.

Systeemisen osaamisen hyödyt

Systeeminen osaaminen auttaa toimimaan kompleksisessa maailmassa. Se auttaa tekemään järkeviä
ja eri näkökulmia huomioivia päätöksiä. Sen avulla välttää turhanpäiväiset reviiririidat. Systeemisen osaamisen avulla vaikutetaan ihmisten vuorovaikutuksen laatuun, hyvinvointiin ja työn aikaansaavuuteen .

Kun systeemisyyteen tutustuu syvemmin, rupeaa vähitellen löytämään analogioita näennäisesti erilaisten järjestelmien välillä. Ne ovat systeemien oppimisen innostavia oivaltamisen hetkiä. Maailma toistaa itseään yllättävissä paikoissa.

Ajantieto ja systeeminen osaaminen

Systeemejä ja niiden teoriaa on perinteisesti opetettu teknillisissä korkeakouluissa, mutta systeemejä käsittelevät vaikkapa taloustiede, sosiaalipsykologia ja evoluutiobiologia.

Jo aiemmin syksyllä järjestimme systeemisen osaamisen koulutuksen business controllereille. Se uusitaan ensi vuoden puolella.

Systeeminen osaaminen – välttämätöntä kompleksisessa maailmassa – Ajantieto® 120 WEBINAARI järjestetään perjantaina 27.11.2020 klo 13 – 15. Tervetuloa mukaan!

Loppuvuodesta 2020 ilmestyvässä Oppimisen johtaja (CLO) -kirjassa on lukemisen arvoinen systeemistä osaamista käsittelevä kokonaisuus.

Kiinnostaako systeeminen osaaminen?

Ota yhteyttä!

Juha Koskinen, 050 3424206, juha.koskinen@ajantieto.fi

 

  • Tweet
  • Share 0
  • LinkedIn 0
  • Email

Taloushallinnon koulutukset
Työelämätaidot
Konsultointi
Ajankohtaista
Blogi
Yhteystiedot

Palaute koulutuksesta

Tilaa uutiskirje

Tietosuojaseloste ja sivuston käyttöehdot

Ota Yhteyttä


Ajantieto Oy
Y-tunnus 0732853-5
info(at)ajantieto.fi
puh. 020 741 1080

Ajantieto®  2016 -

Käytämme evästeitä parantaaksemme sivustomme käytettävyyttä. Painamalla “Hyväksy” hyväksyt kaikkien evästeiden käytön. Voit lukea lisää tietosuojaselosteestamme
Hyväksy
Manage consent

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. These cookies ensure basic functionalities and security features of the website, anonymously.
CookieDurationDescription
cookielawinfo-checkbox-analytics11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional11 monthsThe cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy11 monthsThe cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.
Functional
Functional cookies help to perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collect feedbacks, and other third-party features.
Performance
Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.
Analytics
Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.
Advertisement
Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.
Others
Other uncategorized cookies are those that are being analyzed and have not been classified into a category as yet.
SAVE & ACCEPT