Uudistuva johtajuus – pätevyys, yhteinen hyvä ja strateginen oppiminen
Uudistuva johtajuus -koulutuksen jälkeen tunnistat nykyisen johtajuuden uudistamisen tarpeen, keinot ja mahdollisuudet. Oivallat oppimisen ratkaisevan merkityksen myös johtamisessa. Saat käyttöösi lukuisia työkaluja.
Huonon johtajuuden yhteiskunnallinen hinta ja sen tuottama inhimillisen kärsimyksen määrä on suuri ongelma. Tilanteen muuttaminen edellyttää aivan uusia näkökulmia. Tarvitsemme inklusiivista johtajuutta, jossa yhteinen hyvä peittoaa egoistisen itsekkyyden. Tarvitsemme johtajia, jotka ovat tehtäväänsä ennemminkin päteviä kuin halukkaita.
Asiantuntija tietokirjailija Juha Koskinen, Ajantieto Oy
Juha on tietokirjailija ja strategisen oppimisen tienraivaaja. Hän on toiminut johtajana, strategina, yrittäjänä, työelämätaitojen kouluttajana ja konsulttina kansainvälisistä korporaatioista startup-yrityksiin, julkisen sektorin toimijoista taideorganisaatioihin. Juha on nykyajan metsästäjä-keräilijä, monien liemien kokki ja Ajantiedon perheyrittäjä, DI ja VTM.
Osallistujat saavat koulutusmateriaalin lisäksi Strateginen oppiminen – Johtajuuden uudistaja (2024) kirjan.
![](https://ajantieto.fi/wp-content/themes/ajantieto-2021/assets/images/ajantieto-logo.png)
Uudistuva johtajuus – pätevyys, yhteinen hyvä ja strateginen oppiminen
- Tietokirjailija Juha Koskinen, Ajantieto Oy
2.Neljän miljardin vuoden oppimistarina
3.Kyse on oppimisesta – johtamisessakin
4.Strateginen oppiminen ja johtajuuden työkalut
5.Uudistuvan johtajuuden esiaskeleet
Strateginen oppiminen - Johtajuuden uudistaja.
Maksuehto 10 pv netto. Laskutuslisä paperilaskuista 5 euroa.
Hintoihin lisätään voimassa oleva arvonlisävero.
Pidätämme oikeuden ohjelmamuutoksiin.
© 2024 Ajantieto®
Ohjelman osittainenkin kopiointi on kielletty